在开展学习型党组织建设活动中，西丰县农机局通过强化“五结合”有效提升了干部职工的工作能力和综合素养，为推动全县农机化转型跨越发展提供人才保障。
       一是坚持领导带头学习和职工普遍学习相结合。局班子成员率先垂范，陆续参加了“党委成员讲党课”和周五轮流授课活动。
       二是坚持理论学习和业务学习相结合。局党组始终把加强政治理论学习作为学习型党组织建设的重中之重，并通过短期培训、专题辅导、以会带训等形式，对干部职工开展了一系列专业技能培训活动。
       三是坚持书本学习和实践学习相结合。在活动期间，局班子成员就制约农机化科学发展的难点问题和热点问题进行了领题调研。
       四是坚持传统教育和现代教育相结合。一方面，局党委用党在长期的革命斗争中形成的优良传统对广大党员干部群众进行经常性教育；另一方面，细化学习措施，创新学习形式，着力用先进的思想阵地教育职工。
        五是坚持学习和思考相结合。每次周会议结束后，干部职工都要采取讲心得、谈体会、写感想的方式交流学习成果，并充分利用学习成果创新工作思路。