近日，鞍山海城市农机局召开会议，进一步强调机关工作纪律，并切实采取有力措施，提高干部队伍整体素质，转变机关干部工作作风，优化农机化服务方式，提升为农服务能力，树立农机部门的良好形象。

一是建立机制，加强学习。坚持把理论学习作为加强作风建设的重要抓手，一方面结合“两学一做”活动制度化常态化，加强对习近平同志系列讲话精神及党章党规的学习，不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。另一方面加强对农机化业务知识与相关政策的学习理解，加快理论更新，优化知识结构，提高综合素质。

二是严格纪律，树立形象。切实做到按时上下班，不得无故迟到、早退，有事请假需报备登记。要求所有工作人员工作期间不得擅离职守，不得中途脱岗。各科室、站所、学校，应保证随时有人在办公室负责处理公务，禁止上班时间上网聊天、玩游戏、做与工作无关的事情；严禁违规公款吃喝，以及在工作日期间午间饮酒。

三是转变观念，提升能力。引导党员干部自觉按照党员标准规范言行，不断锤炼党性修养，牢记党纪党规，树立崇高道德追求，树立求真务实的工作作风，提高工作效率，提升农机队伍的素质和为民服务能力，创造健康和谐的工作环境，切实形成振奋精神、创先争优、干事创业、优质服务的浓厚氛围，促进干部职工思想作风的根本转变。

四是制定措施，强化督查。围绕农机化工作实际，制定《海城市农机局廉政风险防控管理工作实施方案》，进一步贯彻落实党风廉政建设责任制，强化对重要岗位的监督，加强风险防范，坚持长期开展自查自纠，按月进行点评整改。及时发现苗头性、倾向性问题，实施预警处置。通过常态化、经常性的监督检查，营造风清气正的农机化工作氛围。