近日，2016年锦州玉米机收技能大赛圆满落下帷幕。此次技能大赛开创了锦州农机化工作适应新常态、引领新常态、发展新常态的崭新篇章——首先，技能大赛以比赛为抓手，创新人才培养模式，推行人人参赛的比赛机制，以赛促学，全员参与；其次，技能大赛创新了农机科技推广新局面，打开了玉米生产全程机械化的突破口，为全面提升玉米机收作业质量增添一份力。
习总书记指出“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是中华民族最深沉的民族禀赋。”大赛留下不仅仅是艰辛的付出、辛劳的汗水、优秀的成绩，它留下更多的是对农机工作创新发展的借鉴和对未来农机化发展的展望。
这次大赛，义县选派的三家合作社的三名参赛机收，将一等奖“锦州市‘五一’劳动奖章收入囊中，二三等奖均榜上有名。成绩只能代表过去，而创新农机发展任重道远。我们义县农机将以此次大赛为起点，变荣誉为动力，以培养技能型农机专业人才为重点，突破玉米全程机械化机收环节滞后瓶颈，全面推进义县农机化工作创新发展。
一方面，不断创新农机科技推广模式。当前，我县的农机科技推广模式“政府主导的公益性农机技术推广机构+农民”的为主，这种推广模式工作辐射面广、试验示范项目多、机构最为健全、推广效果相对明显。但是近几年以来，随着农民专业合作社和涉农企业的发展壮大，“农民合作社+农户”、“公司+基地+农户”的推广模式也渐渐兴起，成为农业科技推广的新模式，并产生深远的影响。所以，在推广模式上，要逐步实现多元化，继续坚持以政府公益性农机技术推广机构为主，另外，把农业合作组织、涉农龙头企业、县域农业特色企业纳入农机技术推广体系，共同助力玉米全程机械化发展。
另一方面，不断创新农机人才培养模式。在培训人员上，尽量邀请村行政合作社带头人、科技养殖种粮大户、“土专家”等熟悉农村和农户形成良性沟通、让农户信得过的人员；在培训目标设定上，向着市场型、技能型、专业型方向倾斜，根据不同农民的不同素质进行分类提升；在培训模式上，结合“阳光工程”、“新型职业农民”，利用县农业机械化学校和农业示范基地，另外，也要通过技术示范工作整村推进、办技能大赛、召开春秋季现场会、编制农民所需教材等方式，将办班培训与现场实践有机结合；在培训媒介上，充分利用“农民合作社+农户”、“公司+基地+农户”的模式，承包农民土地、广纳农民入社，运用入股分红和土地托管的形式，把农民吸纳到现代农业、设施农业和农产品深加工行业中来，共同培育农机工匠人才。
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