锦州太和区农机局按照锦机整治组办发2014年5号文件精神，深入开展第三阶段机关作风专项整治，针对第二阶段“对照检查阶段”查找出来的工作纪律方面、职责落实方面及执法规范方面存在的五个问题，从局领导到每一位干部职工，都认真进行了梳理，深刻剖析，并制定了周密可行的整改措施，明确了整改的目标责任、时限和责任人，并上报区督导组备案，争取在体制机制上进行加强和完善，建立长效机制。
在第三阶段“重点整治阶段”工作中，太和区农机局认真对照太和区机关作风百日整治行动重点整治的17个突出问题，明确重点整治目标，采取有效措施，狠抓落实，分析原因，制定对策，针对重点问题进行调研，解决存在的突出问题，取得了明显成效。重点整治方面体现在：
一、工作时间擅自离岗、迟到早退的。（第29条）
整改情况：形成外部检查与内部自纠相结合的体系，制定更加明细、严格的考勤签到制度，并安排办公室李晶同志专门负责签到簿的收发工作；认真填写请销假条，请销假条经局领导签字后，方可生效。针对上述违反纪律问题，抓住一起，通报处理一起，做到彻底杜绝，并互相提醒，互相监督，务求长效。
二、在工作时间利用网络进行聊天、购物、打游戏。（第33条）
整改情况：本单位各部门进行内部自查，发现一起，通报处理一起，将处罚情况与年度考核、绩效考评、评优评先等挂钩，并要求彻底删除与工作无关的聊天软件、购物软件、游戏软件等，建立长效机制。
除制定相应的规章制度外，在进行自查的同时，太和区农机局机关作风百日整治行动领导小组还要进行不定期的抽查。
太和区农机局认真总结了机关作风百日整治工作中出现上述问题的原因：农机工作面向农村、面向广大营机户，季节性强，春耕、秋收往往工作在田间地头，出勤率很难保证；农闲之时，我局工作也相对放松，因此，造成了上述问题的出现。自机关作风百日整治行动以来，太和区农机局即知即改、立行立改，制定相应措施，使机关作风得到了极大的提高。
总之，通过第三阶段的重点整治，太和区农机局各方面都发生了明显变化。工作纪律进一步严明，思想作风进一步强化，干部队伍的凝聚力、创造力、战斗力进一步增强，公信力和执行力进一步提高，凝心聚力提神促进农机事业发展，为圆满完成各项工作提供了良好的思想作风、纪律和组织保障。今后，太和区农机局将进一步巩固整顿成果，不断建立完善长效机制。
|