为了全面提高农机化信息质量和数量，为领导科学决策、指导农机工作提供参考，锦州市农机局从实际出发，采取四项措施加强信息工作。

一是领导重视，全力支持信息工作。领导重视是搞好信息工作的源动力，其重视程度如何，直接关系到信息工作的成效。市农机局领导经常给信息工作人员提要求、出题目，交任务，压担子，经常带领信息人员下基层调研，对信息工作人员坚持做到“三个优先”，即：阅读文件材料优先；跟随领导调研检查优先；配备计算机等办公设备优先。由于局领导在思想上、工作上和设施配套上对信息工作给予了大力支持和关心，充分调动了信息工作人员的积极性和工作热情，为全局的信息工作创造出一个你争我赶的浓厚竞争氛围。

    二是围绕中心，强化信息报送工作。市农机局坚持把学习贯彻“三个代表”、科学发展观、党的十七大和各个时期的农机化工作，作为信息报送的重点，力争全面、准确、及时地反映工作的进展情况、成功经验和重大问题。在2009年取得突出成绩的基础上，市局按照省农委的统一部署和指标要求，明确中国农机化信息网采用量为65条，辽宁省农机化信息网采用量为390条，锦州市农机化信息网采用量为600条，各级报刊、杂志、电台、电视台等新闻媒体采用量100条。通过信息报送，既宣传锦州市的农机化工作，又使各级领导如实了解了全市农机化重点工作的进展情况，促进各项具体工作的开展。     

    三是完善制度，加大工作力度。在下发《锦州市农业机械化管理局关于进一步加强农机化信息宣传工作的决定》的基础上，进一步健全信息工作机制。一是将信息工作纳入年度考核指标，根据各部门的工作职能和实际情况进行指标分配，将任务落实到部门、落实到人头。二是规范信息报送程序。信息由各部门起草，送分管领导审批后，方可向有关部门报送，信息被采用后及时登记备案。三是完善情况通报制度。对各部门上报信息的采用情况每周进行一次通报，每月进行一次考核，对完成较好的部门给予表扬鼓励，对未完成目标任务的部门及时进行通报。四是建立奖励激励机制，年终通过对信息数量和质量的量化考核，给予一定的物质奖励。使信息工作人员做到“脑勤、多思考；嘴勤，多询问；手勤，多练笔”，全局上下形成“人人参与、个个写稿”的良好局面。

四是加强学习，提高信息工作人员业务水平。通过召开全市农机化信息工作会议，邀请市政府信息中心主任讲授专业知识，对全市的农机化信息工作人员进行培训，不断提高信息工作人员挖掘素材能力、文字撰写能力以及信息资料收集能力，使大家能够针对农机工作实际，从不同层面抓信息来源，做到关注热点、剖析