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2009年，江苏省东海县紧紧围绕“重点突破，稳步推进”的工作举措，全县完成农机行业职业技能鉴定1156人，超额完成市局下达的目标任务。2010年，是全力冲刺十一五农机化目标的收官之年，县农机局确立四个到位的工作方针，力求在完成市下达900人（次）鉴定任务的基础上，农机技能鉴定工作再有新提升。
一是认识要到位，切实加强职业技能鉴定工作的领导。农机行业技能鉴定工作是政府赋予农机部门的一项新的职能，把职业技能鉴定纳入农机化工作体系，做到有目标考核、有领导主抓、有部门落实、有专人负责，形成统筹规划、部门联动、齐抓共管的和谐发展局面。
二是宣传要到位，努力提高全县农机从业人员的主动性。 充分利用电视、报纸、会议、“3.15”科普宣传、送教下乡等活动，多途径、多手段地广泛宣传职业技能鉴定工作的目的、意义及做法，灌输“有技能必须取得资格证书才能得到社会承认”，“有证出去好赚钱”等理念。
三是组织要到位，全力保障职业技能鉴定工作的协调运作。首先，采取县农机局统筹协调，推广站具体实施，监理所密切配合的工作思路，对办证人数多的乡镇，采取送教到乡，送教到村，送教到户，就地办班，并及时把报名和培训情况向市主管部门汇报，申请市鉴定站安排鉴定时间。其次，狠抓鉴定队伍建设，提高人员素质。利用各种机会吸取外地及兄弟单位的职业技能鉴定经验，加强考评员和其他工作人员业务锻炼，促进大家的工作能力和效率不断提高。
四是措施到位，积极推进农机各项工作的合力。继续将重点定位在联合收割机驾驶员上，年度业务量突破点放在大中型拖拉机驾驶员上，工种类型放在数量较大的小型拖拉机上。认真抓好“五个结合”，上半年结合水稻插秧机补贴、联合收割机跨区作业和农机检审，下半年结合农机维修网点审定和农机服务组织发展等工作，开展有针对性的培训，力争全县2010年农机技能鉴定工作再上新台阶。 |