一是抓好管理，加强对党风廉政建设责任制的落实情况的监督检查，杜绝和地址执行不够到位，怕伤和气、怕惹麻烦、怕得罪人，不敢管、不愿管、不会管，等畏难情绪。二是抓好思想状态，着力解决和客服思想上认识不深，对待党风廉政建设和反腐败工作态度不严肃，畏戒心不强等问题。纠正部分党员对党风廉政建设具体要求不明确，片面的认为抓党风廉政建设是上层领导的和机关干部的事，与自己无关的观点。三是抓好工作落实，把工作任务落实到具体人头，对具体责任人在落实工作上存在应付和拖拉的现象严肃处理，开展经常性的业务知识学习交流活动，强化对具体业务的钻研、研究，树立服务宗旨意识，端正深入基层开展工作的态度。